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Carrossier(ère) - Peintre

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Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BS077GNC-103299  

Date limite de candidature

31/12/2025

Intitulé long de l'offre

Carrossier(ère) - Peintre

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Intervention technique et logistique - Mécanicienne - Carrossière / Mécanicien - Carossier -Peintre

Type de poste

Technique et spécialisé

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Carrossier(ère) - Peintre

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2

 

 

Vos activités principales

 

Vous assurez selon vos qualifications et compétences :
- les diagnostics et essais des véhicules
- l'entretien et la réparation carrosserie peinture des véhicules 4 roues tous types
Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité du travail et de gestion des déchets
Vous participez conjointement avec l' ensemble du personnel de l' atelier à l'entretien des locaux de service
Vous participez pleinement à l'amélioration de votre potentiel professionnel en effectuant les formations en rapport avec votre métier

 

 

Votre environnement professionnel

 
Activités du service

 

Le CSAG de Melun a en charge le soutien d'un parc abonné mutualisé de 1000 véhicules de la gendarmerie et de la police nationales des départements de Seine et Marne et de l' Essonne.

 


Composition et effectifs du service

 

L' effectif du CSAG se compose de 32 personnels comprenant encadrement, l' administratif, un magasin de pièces de rechange, un atelier de réparation mécanique VL, motos et un atelier carrosserie peinture.

 

Liaisons hiérarchiques

 

Le chef d' équipe atelier carrosserie
Le chef du CSAG et ses adjoints

 


Liaisons fonctionnelles

 

Le chef du magasin et les magasiniers
Le personnel des autres cellules du CSAG
Les services de police et de gendarmerie
Les constructeurs automobile et les fournisseurs de pièces détachées

Conditions particulières d'exercice

1EBD715551A342F3BAA3D236563E5BDF@ts.com

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

 

Connaissances techniques

Connaître l’environnement professionnel/Niveau maîtrise requis

 

 

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe/Niveau pratique requis

Savoir appliquer la réglementation/Niveau maîtrise requis

Savoir s’organiser/Niveau pratique requis/niveau pratique-requis

Savoir analyser/Niveau pratique requis

 

 

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines/Niveau maîtrise requis

Savoir s’exprimer oralement/Niveau pratique requis

 Savoir s’adapter/Niveau pratique requis

Savoir communiquer/Niveau pratique requis

 

 

Durée attendue sur le poste : 3 ANS

Temps plein

Oui

Critères candidat

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERLOG005

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : LOG006A

Fondement juridique du recrutement

2ème article L332-2 du CGFP.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Seine et Marne (77)

Lieu d'affectation

MELUN

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

MELUN

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/08/2025

Personne à contacter (mail)

831CA42135A34D4DB284779501263702@ts.com