Informations générales
Référence
BA057ATB-104468
Date limite de candidature
31/12/2025
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Affaires juridiques - Chargée / Chargé du contrôle de légalité
Type de poste
Administratif
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Référent @CTES - Agent chargé du contrôle de légalité
Description du poste
978E66A6A4254BEEABAA01A170166F61@ts.com
Conditions particulières d'exercice
Le poste est à temps plein (38h30). Vous bénéficiez donc de jours de congés RTT (réduction de temps de travail).
Les plages horaires flexibles vous permettent de commencer votre journée entre 7h30 et 9h00 et de partir à partir de 16h00, dans la limite du respect du temps de travail établi.
A votre rémunération de base s'ajoutent :
Le forfait mobilité durable ;
Le remboursement de vos frais de transport en commun à hauteur de 75% ;
Le supplément familial de traitement si vous avez des enfants à votre charge ;
Le remboursement de 15€ /mois de votre cotisation de protection sociale complémentaire.
Le poste est basé au centre de ville de Metz dans les locaux de la préfecture de la Moselle, à proximité des commerces et des transports en commun. La préfecture de la Moselle est également desservie par la navette gratuite du réseau Le Met'.
Un restaurant administratif est à votre disposition et vous propose des repas complets à partir de 2€80.
Descriptif du profil recherché
- Aisance avec l’outil informatique
- Sens de l’organisation et de l’analyse
- Goût pour les relations humaines et sens de la pédagogie
- Sens de l’analyse juridique et de la recherche documentaire
Temps plein
Oui
Rémunération
selon grille indiciaire ou ancienneté
Critères candidat
Compétences attendues
Connaissances techniques
- avoir des compétences juridiques
- connaître l'environnement professionnel
- avoir des compétences budgétaires et comptables
- avoir des compétences en informatique bureautique
Savoir-faire
- savoir s'organiser
- savoir travailler en équipe
- savoir appliquer la réglementation
- savoir rédiger
Savoir-être
- avoir le sens des relations humaines
- savoir s'adapter
- savoir communiquer
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
40E5E75C295E46C8BD6BA2199E7F1D4E@ts.com
Fondement juridique du recrutement
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l'article L332-2
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Grand-Est, Moselle (57)
Lieu d'affectation
Préfecture de la Moselle - 57000 METZ
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
préfecture de la Moselle
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/10/2025
Personne à contacter (mail)
EEEA53BF81C94CA8B483C0D0235ACAAD@ts.com