Groupe RIFSEEP : 1

 
Vos activités principales :

• Gestion des congés : Saisie dans le planning interne + Saisie dans GEOPOL et/ou GesTT

• Plan prévisionnel de congés : Saisie dans GEOPOL et affichage des plannings

• Archivage et tri des feuilles de congés

• Saisie des dépassements dans GEOPOL et/ou GesTT

• Gestion des feuilles de journée

• Diffusion des différents mails : ouverture de stages, consignes, notes de services

• Gestion de la médecine de prévention

• Suivi des formations mensuelles (tirs, stages, e-formation - saisie des différents tableaux)

• Suivi des stages extérieurs (Police Municipale - Elèves Gpx - Elèves Lt - Collégiens – Lycéens)

• Gestion de la messagerie et messagerie RESCOM

• Réponse aux diverses demandes par mail de la DIPN77

• Envoi des statistiques journalières, hebdomadaires, mensuelles 

• Création de tableaux

• Archivage des divers arrêtés ( municipaux, quarantaines,..)

• Suivi et  classements des réquisitions

• Participation aux stages liés aux différents logiciels utilisés

Votre environnement professionnel

Activités du service

Assurer le partenariat et la communication de la circonscription

Composition et effectifs du service

- 2 CEA 
- 2 adjoints administratifs 

Liaisons hiérarchiques

N+1 :Chef /Adjoint BOE

N+2 : Chef SLSP

Liaisons fonctionnelles

Mairies, DIPN 77, polices municipales, tribunal judiciaire de Meaux etc...

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Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel : niveau pratiques / requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique / requis

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe : niveau pratique / requis

Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique / requis

Savoir s'organiser : niveau pratique / requis

Savoir être

Savoir s'adapter : niveau maîtrise / requis

Savoir s'exprimer oralement : niveau pratique / requis

Savoir communiquer : niveau maîtrise / requis

Vos perspectives :

Acquisition et/ou approfondissement de compétences spécifiques dans le périmètre Police.

La valorisation de cette expérience pourra être un atout dans votre déroulement de carrière.

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Circonscription de police nationale de Lagny-sur-Marne

Rue du Grand Secours
77700 CHESSY

Domaine(s) fonctionnel(s) : Ressources Humaines

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGRH002 - Chargé de gestion administrative

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GRH007A - Gestionnaire RH

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique – 2° de l’article L332-2