Informations générales
Référence
BA059GNA-110149
Date limite de candidature
31/12/2025
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Organisation, Contrôle et Evaluation - Chargée / Chargé d'opérations de contrôle
Type de poste
Administratif
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
RGHF – Adjoint(e) au Chef de la Section du Contrôle et du Conseil Budgétaire (SCCB)
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 3
Vos activités principales :
- assure en collaboration avec le chef de la section le contrôle interne de deuxième niveau, sur le périmètre suivant : domaines administratif, comptable, financier, budgétaire et logistique pour la Région de Gendarmerie zonale Hauts-de-France (RGHF), des groupements (GGD 59, 62, 02, 60 et 80 ; GGM I/9) et des escadrons, ainsi que sur le domaine Restauration, Hébergement, Loisirs (RHL) des cercles mixtes et coopératives de la gendarmerie,
- contribue à tous types d’audits dans les domaines administratifs, budgétaires, logistiques ou ressources humaines, menés à la demande du commandement de la région zonale,
- participe à la cartographie des risques et recommande des actions correctives (plans d’actions) pour améliorer le soutien opérationnel de la gendarmerie,
- analyse les enjeux et/ou les risques en tenant compte des directives reçues et en fonction des informations et données disponibles,
- conçoit et met en place des instruments de pilotage de l’activité d’audit ou de contrôle,
- tient à jour et évalue le réseau des acteurs de la zone Nord chargés du contrôle interne de niveau 1 en termes d’organisation, d’efficience des procédures et de traçabilité / exploitation des contrôles,
- assure la suppléance et l’intérim, le cas échéant, du chef de la section.
Votre environnement professionnel :
Activités du service
La section du contrôle et du conseil budgétaire est chargée :
- de répondre à toute demande d’audit dans les domaines administratifs, budgétaires, logistiques ou ressources humaines, émanant du commandement de la région zonale ;
- de conseiller le commandant de région zonale en matière de gestion budgétaire et de soutien financier ;
- de contribuer dans le cadre des directives de contrôle interne du commandant de région, de la DGGN, de l’IGGN et du SGAMI-NORD au contrôle :
~ des cercles et coopératives,
~ des services logistiques et financiers (SLF),
~ des services des affaires immobilières (SAI),
- de mettre en place au niveau zonal et de manière continue le contrôle interne de niveau 2 (audits, cartographie des risques, plans d’actions correctives,…..).
Composition et effectifs du service
- 1 officier supérieur expérimenté (commissaire des armées), chef de la SCCB,
- 1 cadre civil de catégorie A expérimenté, adjoint au chef de la SCCB,
- 1 cadre civil de catégorie A, chargée de contrôle,
- 1 réserviste (Major de Gendarmerie) en renfort.
Liaisons hiérarchiques
- le chef de la SCCB Nord,
- le commandant de la région de gendarmerie des Hauts-de-France,
- le commandant en second de la RGHF,
- l’Officier Adjoint Commandement (OAC) de la RGHF.
Liaisons fonctionnelles
- tous services de l’état-major de la RGHF ;
- groupements de gendarmerie de la RGHF : GGD 59, GGD 62, GGD 02, GGD 60, GGD 80 et GGM I/9 ;
- SGAMI NORD (Audit et CIF).
Conditions particulières d'exercice
AB2371D3B2A74A59AAD7036449194C0E@ts.com
Descriptif du profil recherché
Connaissances techniques :
Avoir des compétences budgétaires et comptables - niveau maîtrise requis
Connaître l'environnement professionnel - niveau pratique à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau maîtrise requis
Savoir-faire :
Savoir gérer un projet - niveau maîtrise requis
Savoir analyser - niveau maîtrise requis
Savoir rédiger - niveau maîtrise requis
Savoir-être :
Savoir s'adapter - niveau maîtrise requis
Avoir le sens des relations humaines - niveau maîtrise requis
Savoir communiquer - niveau maîtrise requis
Vos perspectives :
Evolution statutaire dans la fonction publique.
Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats, même non fonctionnaire (daté et signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Temps plein
Oui
Critères candidat
Compétences attendues
/
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Localisation administrative et géographique / Affectation :
Région de gendarmerie Hauts-de-France
201 boulevard de Mons - 59650 VILLENEUVE D’ASCQ
Affectation géographique
Région de gendarmerie Hauts-de-France
Section du Contrôle et du Conseil budgétaire (SCCB)
201 boulevard de Mons - 59650 Villeneuve d’Ascq
- Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
CHARGEE / CHARGE DE CONTROLE INTERNE FINANCIER
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf
Code fiche de l’emploi-type 1 (RMFP) :
ERGBF008
- Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2):
Contrôleur de gestion
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi-type 1 (REMI) :
CTL004A
Fondement juridique du recrutement
Titre III du Livre III du code général de la fonction publique :
2° de l’article L332-2
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Hauts-de-France, Nord (59)
Lieu d'affectation
RGN-RGHF-SCCB 201 boulevard de mons 59650 Villeneuve d'Ascq
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
VILLENEUVE D'ASCQ
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/12/2025
Personne à contacter (mail)
4CA2DB7FBA6F40DC8F5CFFB6E0634DD2@ts.com