Vos activités principales :

Votre action s’inscrit dans le cadre des orientations institutionnelles définies pour le dispositif

d’accompagnement psychologique (DAPSY) par la direction générale de la gendarmerie nationale qui en assure le pilotage, l’évaluation et l’animation.

Missions principales :

– assurer des entretiens individuels à visée psychothérapeutique au profit des personnels de la

gendarmerie et de leurs familles ;

– assurer le suivi d’équipes ou de militaires confrontés de par leurs missions professionnelles à une

lourde charge psychologique ;

– intervenir en soutien immédiat au profit des personnels confrontés à des événements

potentiellement traumatiques ;

– apporter un conseil technique auprès du commandant de la formation administrative de

rattachement et des différents échelons hiérarchiques en matière de prise en compte des risques

psychologiques et d’accompagnement du personnel, y compris en gestion de crise ;

– s’inscrire dans un travail de réseau avec les spécialistes médico-psychologiques internes et externes;

– élaborer et conduire des actions de sensibilisation et de formation dans le champ de la prévention et de la prise en compte des risques psychologiques, le cas échéant avec d’autres partenaires institutionnels.

Il devra également :

-intervenir exceptionnellement au profit d’autres régions de gendarmerie ;

-travailler en lien avec les autres psychologues cliniciens du DAPSY au sein de la région et des régions limitrophes ;

-participer aux actions de prévention des situations professionnelles fragilisantes et des risques

psychosociaux, en tant que membre de la commission locale de prévention ;

-mettre en œuvre les actions qui concourent à actualiser ses connaissances et permettent de conserver une pratique éclairée ;

Votre environnement professionnel :

Activités du service
Commandement – Ressources Humaines

Composition et effectifs du service
Variable selon la formation administrative

Liaisons hiérarchiques
Commandant de formation administrative (notation et évaluation).

Liaisons fonctionnelles
Principalement :

- l'état-major de la formation administrative d’accueil

- les unités dépendant du périmètre géographique attribué

- le chef de la section PSI du DAPSY et son adjoint

- les psychologues cliniciens du DAPSY

- les spécialistes médico-psychologiques (en interne et en externe) des armées et civils

- les acteurs de la chaîne de concertation

- les acteurs de l'Action Sociale des Armées

niveau académique requis :
Master 2 en psychologie clinique ou équivalent (Dans l’idéal 3 ans d’expérience)

698A1D5C33034568B83B7BB8F6A86595@ts.com

Connaissances techniques:

Connaissance technique au choix: niveau maîtrise - requis

Connaître l'environnement professionnel: niveau pratique - requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique: niveau pratique - requis

Savoir-faire:

Savoir analyser: niveau maîtrise - requis

Savoir travailler en équipe: niveau maîtrise - requis

Savoir s'organiser: niveau maîtrise - requis

Savoir-être:

savoir communiquer: niveau maîtrise - requis

avoir le sens des relations humaines: niveau expert - requis

savoir accueillir: niveau expert - requis

Niveau académique requis :
Master 2 en psychologie clinique ou équivalent (Dans l’idéal 3 ans d’expérience)

Vos perspectives : Un poste tournant de référent régional permet d’animer une équipe de plusieurs psychologues cliniciens.

Durée attendue sur le poste : 5 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Région de gendarmerie Auvergne-Rhône-Alpes / Division de l’appui opérationnel / Groupe de soutien psychologique / Cellule soutien psychologique de Montluçon

sur le site de l’École de MONTLUÇON

Caserne Richemont

95 Avenue Jules Guesde

03100 MONTLUÇON

Rattachement hiérarchique fonctionnel :

Région de gendarmerie Auvergne-Rhône-Alpes

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : Psychologue ERMED011

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : Psychologue RHS029A

- 1° de l’article L332-2 (anciennement 1° de l’article 4)

- Article L332-4 (anciennement article 6 bis)