• Groupe RIFSEEP : 3
  

• Généralités :
  • La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense.
  • Vous participerez à l’intégration de données hétérogènes dans l’entrepôt de données DGSI, dans le respect des besoins métiers et des contraintes de qualité et de sécurité. Vous serez également amené à développer des utilitaires.

• Activités principales:

- Analyser les besoins métier, identifier les meilleures solutions techniques et estimer les temps de développement ;

- Développer, co-construire et faire évoluer les solutions et applications métiers ;

- Réaliser la recette et la mise en production ;

- Assurer la maintenance évolutive, adaptative et corrective ;

- Respecter les méthodologies, bonnes pratiques et conventions en vigueur ;

- Rédiger et maintenir la documentation technique ;

- Respecter les plannings et les délais ;

- Être force de propositions ;

- Assurer une veille technologique ;

- Disposer d’un bon sens relationnel ;

- Garantir une bonne communication.

• Environnement professionnel :
  • Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

• Ouvert à l'ITM : non
• NBI : non
• Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction.
• Nationalité française requise.
• Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.
• Durée attendue sur le poste : 3 ans.
• Recrutement:
  • Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement.
  • Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI.
• Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT).
• Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants.
• Possibilité d'évolution en interne.
• Restauration sur place.
• Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)

• Connaissance technique :

- Avoir des compétences en informatique - bureautique : Niveau expert - Requis

- Connaître l'environnement professionnel : Niveau maîtrise - Requis

• Savoir faire :
  

- Avoir l'esprit de synthèse : Niveau expert - Requis

- Savoir gérer un projet : Niveau maîtrise - Requis

• Savoir être :
  

- Savoir s'adapter : Niveau maîtrise - Requis

- Avoir le sens des relations humaines : Niveau maîtrise - Requis

• Autres :

Issu(e) d’une formation bac+5 vous avez des connaissances techniques dans les domaines/logiciels suivants : Java, Python, Git, Symfony, ElasticSearch, Oracle et plus généralement en informatique et outils bureautiques.

515B0BCA20934FC19955A3F645CEE8ED@ts.com

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2.