Informations générales
Date limite de candidature
31/12/2023
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Relation à l'usager - Chargée / Chargé de l’instruction de dossiers administratifs
Type de poste
Administratif
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
GARDE FRONTIERE 1ERE LIGNE SPAFA33
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 1
Activités principales :
- En contrôle frontière de 1ère ligne, vérification du droit de circulation et du séjour des ressortissants de l’Union européenne et des pays tiers, contrôle article 6 du CFS (compostage éventuel des documents de voyage, vérification du respect des règles sanitaires, consultation des fichiers et signalement de découvertes de fiches de recherche à un personnel actif…), étude de l’authenticité des documents de voyage.
Environnement professionnel :
Activités du service
Contrôle aux frontières extérieures à l’espace Schengen (entrées/sorties)
Contrôle aux frontières intérieures dans le cadre du RCFI
Contrôle de la bonne application des mesures de sûreté aéroportuaires
Sécurité et paix publique sur l’emprise aéroportuaire
Gestion des flux routiers
Maintien de l’ordre
Recherche et remontée de renseignements à caractère aéroportuaire
Participation à des instances interministérielles sur des thématiques sûreté aéroportuaire, transport, hygiène et sécurité au travail
COPIL commission de sécurité, commission de sûreté, CLS
Composition et effectifs du service
Le SPAFA de Bordeaux Mérignac comprend 82 personnels : 2 officiers, 3 PATS, 67 CEA, 10 PA.
Liaisons hiérarchiques
N+ 1 Chef de brigade dans laquelle l’agent est affecté
Liaisons fonctionnelles
Garde-frontières de seconde ligne
Conditions particulières d'exercice
ACFCF718413A43FAAFFCA708C2372908@ts.com
Descriptif du profil recherché
Compétences principales mises en oeuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques : niveau pratique - à acquérir
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe : niveau pratique - requis
Savoir-être
Savoir communiquer : niveau pratique - requis
Perspectives
- Intégré à une équipe de contrôle transfrontière sur l’aéroport, vous participez ainsi à la protection du territoire national
- A l’issue de formations spécifiques à la fraude documentaire et à la réglementation transfrontière, vous allez acquérir une expérience enrichissante dans le domaine du contrôle transfrontière.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Temps plein
Oui
Critères candidat
Niveau d'expérience min.
Non renseigné
Compétences attendues
NON RENSEIGNE
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Liste des pièces requises pour déposer une candidature
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
* Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx
* Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx
Localisation administrative et géographique / Affectation
Direction Zonale de la Police Aux Frontières Sud-Ouest
DIDPAF33/Service de la Police Aux Frontières de l'Aéroport Bordeaux Mérignac
Cedex 55
33700 MERIGNAC
Emploi fonctionnel
Chargé d’accueil et d’information FPEUSA02
Fondement juridique du recrutement
Fondement de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 : 2° de l'Article L332-2 (anciennement 2° de l'article 4)
SAA : 33PF0130
SAO : 33PF0135
Télétravail possible
Non
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Gironde (33)
Lieu d'affectation
DIDPAF33 - Service de la Police Aux Frontières de l'Aéroport de Bordeaux Mérignac
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Mérignac
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/09/2022
Personne à contacter (mail)
18ADF1A9E70E43488BB26207951E5F83@ts.com