Informations générales
Référence
BA073ATB-113883
Date limite de candidature
23/06/2026
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Gestion budgétaire et financière - Gestionnaire d'actifs
Type de poste
Administratif
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Chargé des Subventions de l'État (DETR, DSIL et subventions « plan de relance ») (F/H)
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Sous l’autorité du chef du pôle et de son adjointe :
Instruction des dossiers de demande de subvention et de paiement déposées par les collectivités locales (pouvant nécessiter échanges par mail et téléphone pour les conseiller) en matière de :
- Dotation d’équipement des territoires ruraux (DETR) (campagne annuelle d’env. 8,5 M€)
- Dotation de soutien à l’investissement local (DSIL) (campagne annuelle d’env. 3,1 M€)
Préparation et suivi des décisions d’attribution des subventions (dans le cadre d’une campagne annuelle ouverte en octobre N-1), engagement comptable dans Chorus formulaires, suivi et gestion comptable des dotations.
Une grande partie de la mission consiste à relancer les collectivités pour veiller à la bonne consommation des crédits de paiement sur les subventions qu’elles ont déjà obtenues par le passé, instruire des demandes de paiement, saisir et suivre des paiements dans Chorus formulaires et suivre la consommation des crédits de paiement par type de subvention ; il convient que tous les crédits de paiement liés aux subventions attribuées pendant le Plan de relance de l’État de 2020-2022 soient consommés par les collectivités locales avant l’expiration des engagements juridiques.
Votre environnement professionnel :
Activités du service :
Le service de la coordination des politiques publiques (SCPP) est placé sous l’autorité du corps préfectoral (Secrétaire général de la préfecture) et a pour principale mission de l’aider dans l’accompagnement des projets de territoires sous l’angle de l’ingénierie territoriale et de contractualisations Etat-collectivités pluriannuelles, des subventions aux collectivités (DETR, DSIL, FNADT, fonds vert, PAM, DSEC…), de la maîtrise foncière des projets et de la sécurité juridique des procédures « installations classées pour la protection de l’environnement ».
Constitution de dossiers et aide à la décision du corps préfectoral ; montage de réunions ; instruction de dossiers juridiques et budgétaires et production d’actes juridiques.
Composition et effectifs du service :
Au total, le SCPP compte 13 agents titulaires - 5 A , 6B, 2 C : une Mission contractualisations et ingénierie territoriale, un Pôle subventions de l’État, un Pôle Expropriations publiques et installations classées et un agent chargé de la coordination interministérielle et de commissions environnementales.
Le pôle Subventions est composé de 3 agents B, dont un chef de pôle expérimenté, une adjointe et un « chargé de subventions ».
Liaisons hiérarchiques :
Chef du pôle, Cheffe du service de la coordination des politiques publiques et Secrétaire général de la préfecture (membre du corps préfectoral)
Liaisons fonctionnelles :
Collectivités territoriales – sous-préfets – services de l’État dont Etat régional (SGAR, CSPR Chorus) et services de l’État départemental.
Pour candidater : cf rubrique "informations complémentaires"
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Réactivité - relationnel varié.
L'agent exerce ses missions conformément aux engagements de la démarche qualité.
Descriptif du profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
- Compétences techniques :
- Avoir des compétence en informatique & bureautique : niveau maîtrise requis
- Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir
- Avoir des compétences budgétaires & comptables : niveau maîtrise à acquérir
- Savoir-faire :
- Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique requis
- Savoir travailler en équipe : niveau pratique requis
- Savoir s'organiser : niveau pratique requis
- Savoir-être :
- Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requis
- Savoir s'adapter : niveau pratique requis
- Savoir s'exprimer oralement : niveau pratique requis
Temps plein
Oui
Critères candidat
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
1FE501FBF87D4FCCA74AB63AC808247F@ts.com
Fondement juridique du recrutement
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4).
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Savoie (73)
Lieu d'affectation
Sous-préfecture de Saint-Jean-de-Maurienne
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Sous-préfecture de St Jean de Maurienne - 73300 ST JEAN DE MAURIENNE
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/03/2026
Personne à contacter (mail)
2D9914DA5B284B819274684BBC692972@ts.com